Présentation de la FPT
La fonction publique territoriale est l’une des trois fonctions publiques nationales, avec la fonction publique de l’Etat et la fonction publique hospitalière (cf. diaporama de présentation que vous pourrez trouver dans cette rubrique).
Cependant, la fonction publique territoriale est originale et novatrice à plus d’un titre. Tout d’abord, les modalités de recrutement qui la régissent diffèrent de celles de la fonction publique d’Etat, en ce sens que la fonction publique territoriale regroupe une multitude d’employeurs locaux et que la réussite à un concours ne vaut pas recrutement. En contrepartie, les lauréats des concours ne sont pas affectés sur un poste, mais ils peuvent être recrutés par une collectivité au terme d’une démarche qui s’apparente davantage à celle du secteur privé.
Par ailleurs, la novation de la fonction publique territoriale et est actuellement confirmée par le projet de loi la concernant qui a été présentée devant le Conseil supérieur par le gouvernement le 11 octobre dernier avant d’être approuvé après amendements le 16 novembre.
Vous trouverez dans cette rubrique une présentation globale des conditions d’accès à la fonction publique territoriale, de certains métiers qui la composent ainsi que des modalités de carrière pour les fonctionnaires territoriaux.
Pour plus d’informations, nous vous invitons à consulter les sites des autorités organisatrices de concours, le CNFPT (www.cnfpt.fr) et les Centres de gestion (www.fncdg.org).